Lust auf Change
Wie fängt man an, wenn man Unternehmen verändern will, sie schneller, kreativer machen will? Mit Co-Creation können Sie Change-Prozesse steuern, sie effektiv starten und die Betroffenen einbinden und für den Wandel begeistern. Steigern Sie mit neuen Methoden, wie z.B. Lego Serious Play® oder Design Thinking, die Kreativität Ihrer Mitarbeiter und schaffen Sie die Basis für innovative Veränderungen.Inhalte:Human Resources 4.0 ? Let's have hard funKonstellation: Haben wir das richtige Organisationssystem?Lego® Serious Play®: HR Strategie, Leadership- und ManagementkompetenzenRecruiting: die richtigen Mitarbeitenden finden mit dem Persona KonzeptDesign Thinking als Philosophie implementieren: auf dem Weg in eine neue WeltTalent-Management mit dem Canvas Business ModellNeu in der 2. Auflage: Story zum Thema Virtuelle Führung und Quick-Checks der bestehenden Stories in Bezug auf die digitale Arbeitswelt
| Autor: | Berndt, Christian Nickel, Susanne |
|---|---|
| ISBN: | 9783648150269 |
| Auflage: | 2 |
| Sprache: | Deutsch |
| Seitenzahl: | 264 |
| Produktart: | Kartoniert / Broschiert |
| Verlag: | Haufe-Lexware |
| Veröffentlicht: | 18.10.2021 |
| Untertitel: | Elf Co-Creation-Storys für eine gelungene Transformation |
| Schlagworte: | Business Theater Change Co-Creation Design Thinking Kreativität Lego Serious Play New Work Personas Talent-Management Veränderung |