Aufhebung und Abfindung
Arbeitsverhältnisse enden nicht selten einvernehmlich durch einen Aufhebungsvertrag mit Abfindungszahlung. Dies löst etliche Fragestellungen aus, die in dem gründlichen und umfassenden Handbuch geklärt werden, etwa: Abgrenzung zum Abwicklungsvertrag Abfindung als steuerrechtlich relevante Entschädigung Begriff des „Lösens“ des Beschäftigungsverhältnisses Sperrzeit bei Arbeitsaufgabe Regelungen bei streitiger Arbeitnehmereigenschaft Entstehung, Fälligkeit und Höhe der Abfindung Verträge mit GmbH-Geschäftsführern und AG-Vorständen AGB-rechtliche Inhaltskontrolle Freistellung Aufklärungspflichten Betriebliche Altersversorgung Erledigungsklauseln Wiedereinstellungsmöglichkeiten Zahlreiche Klauselbeispiele, vom Autor in langjähriger Anwaltstätigkeit entwickelt und perfektioniert, minimieren Risiken und unerwünschte Nebeneffekte und runden das Praxiswerk ab.
| Autor: | Reufels, Martin J. |
|---|---|
| ISBN: | 9783848756872 |
| Auflage: | 1 |
| Sprache: | Deutsch |
| Seitenzahl: | 307 |
| Produktart: | Kartoniert / Broschiert |
| Verlag: | Nomos |
| Veröffentlicht: | 17.04.2020 |
| Untertitel: | in der arbeitsrechtlichen Beratungspraxis |
| Schlagworte: | Arbeitsverhältnis Aufhebungsvertrag Ausgleichszahlung Ausstieg Einvernehmliche Beendigung Entschädigung Gestaltung Individualarbeitsrecht Muster Trennungsvereinbarung |